今年初,湖南省纪委监委组织查办了一起违规吃喝、违规收送礼品礼金案。涉案的两名省管干部、两名常德市管干部均为有关部门原“一把手”或“关键少数”。4人在一高档饭店吃饭,由某企业老板买单,有的还收受了价值数千元的礼品礼金。问题查实后,4人均被免职,并受到党内严重警告处分。
该案在湖南省党员领导干部中引起关注。这4名干部曾在常德市或汉寿县任职,常德市党员领导干部尤其受警醒,“都是比较熟悉的领导或曾经的领导。因为一顿饭、一个红包跌了这么大跟头,教训深刻,令人警醒。”
记者了解到,事情发生后,有人曾认为会不会网开一面或区别对待。“事实证明是动真格的,依规依纪依法处置,毫不留情,全面从严。大家切切实实认识到中央八项规定精神是铁规矩、硬杠杠,碰不得,感受到整治违反中央八项规定精神问题‘越往后越严’的信号。”常德市多名市直部门、县区主要负责同志说。
二十届中央纪委二次全会要求,持续深化落实中央八项规定精神、纠治“四风”。今年7月,湖南省纪委监委在全省开展“两带头五整治”纠风防腐专项行动,严肃纠治违规吃喝、打牌赌博、违规收送礼品礼金、违规旅游、酒后驾车等突出问题。
“中央八项规定出台11年,大家对由风及腐、风腐一体的现实风险和重大危害认识更加清醒。但个别单位个别人有松劲歇脚的情绪,仍然认为作风问题是小事小节,认为某些岗位比较特殊,甚至认为抓得过严影响干部干事创业积极性等。”湖南省纪委监委有关负责同志介绍,这次开展“两带头五整治”,全省上下一盘棋,通过从严整治、公开通报,进一步向湖南各级党组织传导压力,释放信号,形成纠治“四风”的强大震慑,让全省党员领导干部感受到监督无处不在。
据了解,专项行动开展以来,湖南省各级纪检监察机关共查处问题4839起,处理处分4910人,推动整改问题1842个,通报曝光694批次1634人。
“既通报留置案件中违反中央八项规定精神问题,也通报专项行动中查处的违纪行为,甚至有些是当场抓的现行。”湖南省纪委监委党风政风监督室主任谢兰兰说,通报不遮丑不护短,不搞下不为例、情有可原、法不责众,震慑作用明显。过去,一些党员干部汇报工作要伴随着酒桌吃请和红包礼金。还有些党员干部认为,只要不把钱装进自己兜里,吃了喝了都没问题。专项行动严厉打击了这些违纪行为和不良风气,增强了党员干部对纪律的敬畏之心。
作风问题难发现难取证是个别党员领导干部心存侥幸的原因之一。专项行动多措并举,提高问题发现查处的精准度。比如,在查办案件中坚持以案看风,把作风问题摆在前面;建立问题线索快查快移快处工作机制,加强与公安机关等部门协同,确保及时查处公职人员赌博、酒驾醉驾等5类问题,形成工作合力;统筹力量开展交叉监督检查,避免人情干扰等。
常德市纪委监委党风政风监督室主任刘敬平告诉记者,现在偶尔会接到党员干部电话,询问自己有饭局能不能去,“其实能不能去,他们自己最清楚。去哪吃,跟谁吃,是不是有请托事项,会不会收送礼品礼金,饭局后面有没有更大的‘局’,党员领导干部要时刻绷紧纪律弦。”
“干部腐化变质往往是从一顿饭、一杯酒、一包烟、一个小红包开始,最终走向违纪违法深渊。‘四风’问题不是小事,绝不能小视。”受访的湖南省多家单位“一把手”认为,在提高思想认识的同时,要精准把握作风建设的特点和规律,坚持抓早抓小、从严纠治各类“四风”问题。
“关键时刻组织拉了自己一把,得以警醒,及时刹车。”检视自身,在专项行动中被处分的多名党员领导干部告诉记者,他们或存在“只要因公,吃喝送礼就不要紧”的错误思想,或“只重业务,忽视了党规党纪学习”,或觉得“不是关键岗位,党规党纪离自己很远,处分落不到自己头上”,还有的“面子思想作祟,人情世故击穿了底线”。这次受处理处分,于他们个人而言是敲醒警钟,悬崖勒马,“要不断加强对党规党纪的学习,不能有任何侥幸心理,不要想着在红线边缘游走、打擦边球。”
加固作风堤坝,要从查处案例中汲取教训,推进以案促改。常德市汉寿县纪委监委针对性开展警示教育、廉政谈话,建立“任前考纪”制度加强新任党员领导干部的纪律教育,组织新任领导干部进行党章党规党纪测试,目前已有两批69名新任职领导干部参与并通过了测试。(中央纪委国家监委网站 徐菱骏)
来源:中央纪委国家监委网站